MT Højgaard fornyer ledelse og strategi

MT Højgaard Holding A/S står over for betydningsfulde ændringer i selskabets ledelse og kommunikationsstrategi. En ekstraordinær generalforsamling er indkaldt med henblik på at styrke bestyrelsens kompetenceprofil gennem nyvalg af to prominente erhvervsprofiler, samtidig med at selskabet justerer sin finanskalender for at optimere kommunikationen med investorer og interessenter.

Strategisk fornyelse af bestyrelsen

Den ekstraordinære generalforsamling, der afholdes den 18. august 2025 på selskabets hovedkontor i Søborg, markerer en væsentlig udvikling i MT Højgaard Holdings bestyrelsessammensætning. Bestyrelsen foreslår valg af to nye medlemmer med omfattende erfaring fra toneangivende danske virksomheder: Christian Poulsen, CEO i Københavns Lufthavne A/S, og Marie Louise Hansen, VP og Head of Group Sustainability & Compliance hos DSV A/S.

Udskiftningen i bestyrelsen kommer efter at Anders Lindberg og Janda Campos har meddelt deres udtræden. Den nye sammensætning afspejler selskabets strategiske ambitioner om at styrke kompetenceprofilen inden for bæredygtighed, compliance og operationel excellence. Bestyrelsesformand Morten Hansen understreger, at valget af de nye kandidater er baseret på en grundig vurdering af deres faglige kvalifikationer og evne til at bidrage til selskabets fortsatte udvikling.

Optimering af finansiel kommunikation

Parallelt med ændringerne i bestyrelsen har MT Højgaard Holding besluttet at justere sin finanskalender. Offentliggørelsen af delårsrapporten for 2. kvartal 2025 fremrykkes til den 19. august 2025, hvilket følges op af en telefonkonference samme dag klokken 10.00. Dette initiativ demonstrerer selskabets engagement i at styrke dialogen med investorer og andre interessenter.

Den nye kommunikationsstrategi omfatter en mere direkte og transparent tilgang til markedet, hvor ledelsen vil præsentere kvartalsresultatet og besvare spørgsmål fra både offentligheden og investorer. Dette tiltag forventes at bidrage til en bedre forståelse af selskabets strategiske retning og operationelle resultater.

Fremtidssikring af selskabets ledelse

De annoncerede ændringer i MT Højgaard Holdings bestyrelse og kommunikationspraksis signalerer en proaktiv tilgang til selskabets fremtidige udfordringer og muligheder. Med tilføjelsen af betydelig ekspertise inden for bæredygtighed og operationel ledelse styrkes bestyrelsens samlede kompetenceprofil markant. Dette forventes at understøtte selskabets strategiske udvikling og evne til at navigere i en branche under hastig forandring.

De nye bestyrelsesmedlemmers baggrund fra henholdsvis luftfartsbranchen og logistiksektoren tilfører værdifuld erfaring med kompleks operationel drift og bæredygtighedstransformation. Denne kombination af kompetencer vurderes at være særligt relevant for MT Højgaard Holdings fortsatte arbejde med at styrke sin position som en af Danmarks førende aktører inden for byggeri og anlæg.

Perspektiver for fremtiden

Med de annoncerede ændringer lægger MT Højgaard Holding fundamentet for en styrket governance-struktur og mere effektiv markedskommunikation. Den nye bestyrelsessammensætning og den optimerede finansielle kommunikation forventes at bidrage positivt til selskabets evne til at eksekvere på sine strategiske målsætninger og skabe værdi for aktionærerne.

Ændringerne afspejler en organisation i udvikling, der aktivt arbejder på at tilpasse sig markedets krav og forventninger. Den styrkede bestyrelse og den mere direkte kommunikation med interessenter udgør vigtige skridt i selskabets fortsatte transformation og professionalisering.